1月23日下午，河南航投按照公司干部选拔任用“凡提必考”的工作要求，在总部23楼会议室开展拟提拔人员任前廉政知识测试。测试内容主要包括《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》中的有关规定，主要考察被测试人对党章、党规、党纪的学习掌握情况。

   测试由公司纪委负责命题和阅卷，并对考试全过程实施监督。根据阅卷结果，本次参加测试人员的成绩均在90分以上，达到了干部任用的成绩要求。

   河南航投干部选拔任用工作创新实行“五必关”，即在“四必关”基础上增加“凡提必考”环节，要求干部任职前必须接受廉政知识测试，测试不合格者暂缓使用。该措施旨在强化公司干部队伍的政治和纪律观念，引导党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”，要求党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，杜绝思想政治、廉洁自律方面不过关的人员走上领导岗位，着力打造河南航投“崇德守矩、风清气正”的良好政治生态。